Работа в Забайкальском крае в категории Безопасность постоянная занятость
380 вакансий
45 000
–
55 000
руб.
Приаргунск
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
33 660
–
42 000
руб.
Шилка
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
60 000
–
65 000
руб.
Могойтуй
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
75 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
33 000
–
34 000
руб.
Нерчинск
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
33 000
–
34 000
руб.
Петровск-Забайкальский
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
38 000
–
38 500
руб.
Амазар
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
29.07.2025
110 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
69 650
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
75 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
111 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
57 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
2 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
55 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
95 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
2 250
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
180 000
руб.
Чита
Постоянная занятость
avito.ru -
29.07.2025
180 000
руб.
Забайкальск
от 2 лет
Постоянная занятость
joblab.ru -
28.07.2025
180 000
руб.
Могоча
от 2 лет
Постоянная занятость
joblab.ru -
28.07.2025
180 000
руб.
Краснокаменск
от 2 лет
Постоянная занятость
joblab.ru -
28.07.2025
180 000
–
250 000
руб.
Чита
от 2 лет
Постоянная занятость
joblab.ru -
28.07.2025
29 000
–
30 000
руб.
Могоча
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
28.07.2025
40 000
–
50 000
руб.
Могоча
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
28.07.2025
60 000
–
80 000
руб.
Петровск-Забайкальский
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
28.07.2025
38 148
–
38 148
руб.
Краснокаменск
от 1 года
Постоянная занятость
trudvsem.ru -
28.07.2025
- <Предыдущая
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- >Следующая
По запросу работа в Забайкальском крае на сайте HotWork.ru собрано 380 вакансий. Успешно закрыто 266 вакансий. Новые вакансии добавляются ежедневно.