Врач-акушер-гинеколог

№ 11429719  ·  26 апреля 2024, 09:11  ·  83 просмотра

Прямой работодатель

ГБУЗ МО "Коломенский перинатальный центр"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Коломна, Ул. Дзержинского, дом 25   –   на карте

Заработная плата

от 90 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

• Полное соблюдение ТК РФ

• График работы 5/2.

• Социальные гарантии и компенсации в соответствии с действующим ТК РФ.

• Социальные программы действующие на территории Московской области (доплата молодым специалистам, компенсация на аренду жилья иногородим и др.)

• Комфортные условия труда

Обязанности

- Оказание медицинской помощи населению по профилю "акушерство и гинекология" в акушерском отделении патологии беременности акушерского стационара, женской консультации КДО.

- Проведение медицинского обследования пациентов в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез.

- Назначение и проведение лечения пациентам в период беременности, в послеродовой период, после прерывания беременности, с гинекологическими заболеваниями и доброкачественными диффузными изменениями молочных желез, контроль его эффективности и безопасности


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года

Требования

• Высшее медицинское образование, наличие интернатуры/ординатуры;

• Действующий сертификат/аккредитация по специальности "Акушерство и гинекология"


Электромеханик

от 65 000 руб.

Коломна

Менеджер по продажам

от 45 200 руб.

Коломна

Продавец-консультант

от 35 000 руб.

Коломна

Слесарь-сантехник

от 25 000 руб.

Коломна

Преподаватель

1 000 – 1 500 руб.

Коломна

Механик сдаточный

от 77 000 руб.

Коломна

Ученик мастера -установщика автостекла

от 60 000 руб.

Коломна

Сторож, охранник

договорная

Коломна

Водитель

от 50 000 руб.

Коломна

Повар-фаршесоставитель в цех мясных полуфабрикатов

49 500 – 53 000 руб.

Коломна


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!