Врач-терапевт участковый цехового врачебного участка

Оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в неотложной или экстренной формах.

- Оказание медицинской помощи в неотложной форме пациентам при внезапных острых заболеваниях, состояниях, обострении хронических заболеваний без явных признаков угрозы жизни пациента.

- Определение очередности объема, содержания и последовательности диагностических мероприятий.

- Определение медицинских показаний для оказания скорой, в том числе скорой специализированной, медицинской помощи.

- Разработка плана лечения заболевания или состояния с учетом диагноза, клинической картины в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи.

- Назначение лекарственных препаратов, медицинских изделий и лечебного питания с учетом диагноза, клинической картины болезни и в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами ечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской помощи.

- Оказание паллиативной медицинской помощи при взаимодействии с врачами-специалистами и иными медицинскими работниками.

- Подготовка необходимой медицинской документации для осуществления медико-социальной экспертизы в федеральных государственных учреждениях медико-социальной экспертизы.

- Организация и контроль проведения иммунопрофилактики инфекционных заболеваний у взрослого населения в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями (протоколами лечения) по вопросам оказания медицинской помощи с учетом стандартов медицинской.

- Составление плана работы и отчета о своей работе, оформление паспорта врачебного (терапевтического) цехового участка.

- Ведение медицинской документации, в том числе в электронном виде.

- Контроль выполнения должностных обязанностей медицинской сестрой участковой и иными находящимися в распоряжении медицинскими работниками.

- Официальное трудоустройство, испытательный срок – 3 месяца.

- Повышение квалификации, сертификационное обучение.

- Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на санаторно-курортное лечение, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).

- Возможность развития в рамках программы кадрового резерва.

- Профессиональный и карьерный рост.

- Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд «Благосостояние».