Продакт-менеджер / руководитель направления / менеджер по закупкам / руководитель отдела

№ 3810514  ·  21 апреля 2024, 23:26  ·  39 просмотров

Прямой работодатель

ИП Михайлов А.В.

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Москва, м. Лермонтовский проспект   –   на карте

Заработная плата

от 100 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

В команду крупного интернет магазина аксессуаров г Люберцы требуется категорийный менеджер.

Требуемые навыки и знания: SEO ; Контекстная реклама ; Яндекс-маркет ; Adwords ; Merchant Centre

Умение продавать в интернете дороже чем ближайшие конкуренты

Зарплата рассчитывается по мотивационной схеме (100к оклад +40к премии за KPI).

Обязанности

- мониторинг и изучение рынка по своей товарной категории

- Составление и реализация плана для продвижения

- Анализ рынка, конкурентов и оценка конкурентоспособности товара.

• Управление ассортиментной матрицей, формирование ассортимента

- поиск поставщиков

- Работа с неликвидами и их выявление, выяснение причин

- Анализ ABC. Отчеты продаж, Топы продаж и т.д.

- планирование развития направления

- работа с поставщиками по дефицитным товарам

- Опыт работы с огромным количеством товара и большим количеством поставщиков

- Взаимодействие с маркетингом: работа с каталогом сайта, контроль качества контента, контроль продвижения товаров в он-лайн каналах (SEO, SEM, CRM)


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Требования

Минимальное знание Китайского языка приветствуется.


Водитель-экспедитор кат. С

от 80 000 руб.

Тропарево

Менеджер по продажам в Металл Регион

от 150 000 руб.

Шаболовская

Электрик

договорная

Красносельская

Хостес в ресторан Кофемания

58 000 – 70 000 руб.

Белорусская

Хаус-мастер

75 000 руб.

Саларьево

Автослесарь

80 000 – 160 000 руб.

Аннино

Разнорабочий / Подсобный рабочий

от 4 400 руб.

Марьино

Дворник

30 000 – 30 400 руб.

Филевский парк

Мойщик самолетов

45 000 – 60 000 руб.

Рассказовка

Дворник

65 000 руб.

Автозаводская


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!