Ведущий инженер-проектировщик раздела ОВиК

Мы - сибирская проектно-строительная компания БауМикс, работаем в сфере проектирования с 2008г. по всей территории РФ. По нашим проектам построено более 300 объектов, это производственные объекты (заводы по производству сыра, мороженого, рыбной муки, соков, заводы по производству косметической продукции, коммунальной техники и др.), логистические и складские комплексы, здания общественного назначения (аквапарки, гостиничные комплексы, ТРЦ), а также подбираем оборудование под любую производственную линию. Несколько наших работ: Алексеевский молочно-консервный завод (один из самых крупных в Европе и третий по мощности в России), фабрика мороженого Шин-Лайн (крупнейшая в СНГ), Южно-Курильский рыбокомбинат (уникальный и единственный по своей технологии в России).

У нас слаженная команда проектировщиков по всем разделам. Нам необходим грамотный и уверенно проектирующий Ведущий инженер раздела ОВиК, со знанием строительных норм, AutoCad, желательно Revit, с профильным образованием "Теплогазоснабжение и вентиляция". Место работы - офис в Москве.

Задачи:

• работа с несколькими объектами одновременно, по графику производства работ;
• разработка, расчет и проектирование систем отопления, вентиляции и теплоснабжения (либо несколько из этих разделов);
• подготовка и прохождение экспертизы и устранение замечаний;
• подготовка заданий для смежных разделов, согласование вопросов, возникающих в процессе проектирования, составление технических заданий, проверка проектной документации.

Что мы предлагаем:

- стабильность компании на рынке проектирования (увеличение объема выполняемых заказов в три раза за последний год);

- наличие планово-экономического отдела, делающего работу проектировщиков более слаженной и эффективной;

- наличие прозрачной системы оплаты труда проектного отдела: оклад и премиальная часть;

- комплексные крупные объекты, способные обогатить любой опыт работы инженера-проектировщика;

- оснащение рабочих мест проектного отдела, обновляющаяся единая База данных нормативных документов (РФ, Казахстан), доступная к работе команде;

- корпоративная жизнь (премии от компании ко дню рождения сотрудника, празднование НГ и Дня строителя, денежная ежемесячная компенсация спортивных занятий);

- панорамный оборудованный офис по линии метро;

- официальное трудоустройство, своевременная выплата белой заработной платы, нормированный рабочий день, гибкое начало рабочего дня (работа в режиме фриланса обсуждается).