Менеджер по подбору и адаптации персонала

Компания ООО НПО Диодис - завод-производитель, разработчик и установщик систем светодиодного освещения на территории РТ и РФ. На рынке более 13 лет. В 2023 году открыт и развивается цех металлоконструкций.

Собственное производство, профессиональная команда и оборудование нового поколения – всё это позволяет нам реализовывать самые сложные Проекты.

DIODIS это:

- Более 5000 кв. м. производственных площадей;

- Более 100 человек в команде;

- Более 1500 успешно реализованных проектов по всей территории РТ и РФ, такие как

ИТ Парк Им Башира Рамеева, Экстрим – парк «Урам» г. Казань, СПА комплекс LUCIANO, НКЦ Казань, Пивоваренный завод «Белый Кремль», МВЦ «Казань – Экспо», ЖК Иннополис, ДОЛ «Форос» г. Крым и многие другие.

- Дилерская сеть покрывает все регионы РФ.

- Оборот компании постоянно растет!

Мы уверенно идем вперед и количество наших проектов растет. На ближайшую перспективу мы ставим еще более амбициозные цели и планы, поэтому расширяем наш штат.

Сейчас мы ищем в свою команду HR-менеджера, который станет душой компании.

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (размещение вакансий, активный поиск кандидатов, проведение собеседований, оценка и рекомендации для компании).
• Составление и внедрение "работающего" профиля вакансии.
• Создание воронок найма для разных специальностей.
• Формирование кадрового резерва.
• Управление процессами адаптации и обучения новых сотрудников.
• Участие в оценке и развитии персонала.
• Управление эмоциональным настроем внутри компании.
• Поддержание корпоративной культуры и организация корпоративных мероприятий;
• Развитие HR-бренда компании.

Требования:

• Высшее образование.
• Грамотная и поставленная устная речь.
• Нацеленность на результат.
• Развитое аналитическое мышление.
• Инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Интересная, динамичная работа в крупной, стабильно развивающейся компании.
• Возможность профессионального обучения и карьерного роста;
• Полностью белая зарплата, оформление в соответствии с ТК РФ, все социальные гарантии (отпуска, больничные);
• График работы: 5/2; с 8.00 до 17.00 - начало и окончание рабочего дня можно сдвинуть по времени (праздничные и выходные дни отдыхаем).
• Руководство, которое ценит персонал.
• Зарплата стабильно 2 раза в месяц, без задержек день в день.
• Прозрачная и понятная система оплаты труда оклад + ежемесячные премии (уровень дохода обсуждается на собеседовании индивидуально).
• Достойная заработная плата при желании работать и зарабатывать!
• Рабочее место в шаговой доступности к любому отделу компании;
• Молодой, активный коллектив и руководители.
• Профессиональное и карьерное развитие (обучение, повышение квалификации за счет компании).
• Поощрения сотрудников за нововведения!
• Новогодние подарки детям сотрудников.
• Комфортные условия для отдыха (полностью оборудованная комната приема пищи: холодильник, микроволновая печь, чайник, плита, фильтрованная вода);
• Своя столовая с домашними обедами на территории предприятия по бюджетным ценам.
• Удаленный формат работы не рассматриваем.

Если ты хочешь работать в динамично развивающейся компании, любишь общаться с людьми и помогать им, то тебе к нам!