Менеджер по персоналу

Обязанности:
Подбор персонала, формирование и проверка документов для оформления в штат;
Проведение первичных интервью с кандидатами и организация повторных собеседований;
Сопровождение кандидатов на этапах отбора;
Ведение информационной базы о вакантных должностях и кандидатах;
Сбор обратной связи от сотрудников;
Анализ рынка труда, оценка уровня оплаты персонала;
Размещение рекламных объявлений (авито, НН, VК и проч.);
Ведение табеля учета рабочего времени

Условия:
оформление в соответствии с ТК РФ;
график работы 5*2;
корпоративная мобильная связь;
перспективы карьерного роста

З/п по результатам собеседования.
Позвоните нам, мы согласуем время собеседования: пон.-пятн. с 9-17.