Рабочий на производство

№ 8379303  ·  6 мая 2024, 07:52  ·  917 просмотров

Прямой работодатель

ООО "Каширский МПК"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Зарайск   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Сменный график

Условия

Российская инновационная группа компаний, крупнейший оператор в структуре отрасли обращения с отходами в Московской области, приглашает на вакансию рабочий на производство в современный экологический производственный комплекс по переработке ТКО в г. Кашира.

- Официальное трудоустройство и социальные гарантии согласно ТК РФ с первого рабочего дня;

- Официальная заработная плата, выплата осуществляется два раза в месяц (аванс, зарплата);

- Режим работы 2/2, сменный график по 12 часов;

Место работы: Городской округ Кашира, с.п. Домнинское, вблизи д. Малое Ильинское.

Бесплатный корпоративный транспорт из г. Кашира, Зарайск и Серебряные Пруды

Комплекс оборудован современной системой вентиляции.

Предоставляется спецодежда.

Обязанности

Работа на ленте в современном комплексе по переработке твердых коммунальных отходов.

Выборка и сортировка компонентов вторичного сырья по сортам вручную.

Тщательный осмотр и выборка посторонних включений из вторичного сырья.

Отбраковка включений из вторичного сырья, ухудшающих качество кип при прессовании.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Ответственность, внимательность, активность


Слесарь-ремонтник производственного оборудования

до 70 000 руб.

Зарайск

Менеджер по продажам

80 000 – 150 000 руб.

Зарайск

Монтажник натяжных потолков

70 000 – 100 000 руб.

Зарайск

Слесарь грузового автотранспорта

45 000 – 80 000 руб.

Зарайск

Мастер производственного участка

договорная

Зарайск

Сотрудник транспортной безопасности

от 100 000 руб.

Зарайск

Инженер по качеству

договорная

Зарайск

Специалист по работе с клиентами (удаленно)

35 000 – 58 000 руб.

Зарайск

Доставщик пиццы

договорная

Зарайск

Маляр

45 000 – 60 000 руб.

Зарайск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!