Мастер участка горячего цинкования

№ 10381890  ·  27 апреля 2024, 08:08  ·  289 просмотров

Прямой работодатель

DoorHan

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Курган   –   на карте

Заработная плата

от 63 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Условия

Работа в одном из самых современных предприятий.

Амбициозные задачи, работа на новейшем оборудовании.

Официальное трудоустройство, соц.пакет.

Заработная плата + 25% премия.

График работы: вахта 15х15.

Своевременная оплата труда 2 раза в месяц;

Место работы: МО, Можайский р-он, дер. Ямская, д.1, офис 10 завода горячего цинкования.

На территории имеется автомобильная стоянка, столовая, общежитие.

Обязанности

Управление процессом горячего цинкования металлоконструкций, выполнение работ по оцинкованию металлоконструкций.

Управление и обучение бригадой оцинковщиков.

Проведение работ по технологическому обслуживанию расплава цинка.

Поддержание ванны цинкования и расплава цинка в работоспособном состоянии. Легирование расплава цинка.

Контроль дисциплины на вверенном участке.

Работа с базой 1С в рамках выполняемых работ.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Опыт работы в должности мастера участка горячего цинкования, не менее 2-х лет.

Знание процессов работы с расплавом цинка и печью горячего цинкования.

Опыт работы с кран-балкой на участке погружения металлоконструкций в расплав цинка. Знание технологии горячего цинкования.

Ответственность.

Условия:


Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования

40 000 – 62 000 руб.

Курган

Охранница 20х10

от 35 000 руб.

Курган

Бригадир

22 129 – 25 000 руб.

Курган

Инженер-программист

от 50 000 руб.

Курган

Штукатур

от 35 000 руб.

Курган

Монтажник технологического трубопровода

71 000 – 150 000 руб.

Курган

Водитель электротележки

от 48 000 руб.

Курган

Кухонный рабочий

55 000 – 60 000 руб.

Курган

Каменщик

от 40 000 руб.

Курган

Монтажники промышленной вентиляции

150 000 – 160 000 руб.

Курган


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!